La guía permite orientar y apoyar la transferencia clara y oportuna de los aspectos claves del cargo, asegurando el capital intelectual de la Institución. Cada colaborador que se retira de la Institución deberá realizar la entrega de su cargo a su jefe inmediato basándose en la presente guía, la cual abarca todos los aspectos del ejercicio laboral. De esta manera, se evita que se afecte la ejecución de los procesos y la prestación del servicio a nivel Institucional.